パソコンオーナーのみ

兼職兼業（時差勤務）を設定する

兼職兼業の方の時差勤務を、活動報告で選べるように設定する方法を説明します。時差勤務のパターン（時間帯）を登録し、対象のユーザーラベルを選ぶと、そのラベルを持つスタッフ・指導者の活動報告に「時差勤務」の選択欄が表示されます。

※兼職兼業設定はワークスペースオーナーのみがアクセスできます。

右上の「管理・分析・設定」をクリックし、「設定」の「スタッフ・指導者」グループにある「兼職兼業設定」をクリックします。

「時差勤務設定」の「時差勤務パターン」で、活動報告で選べる時間帯を登録します。「追加」をクリックすると入力欄が表示されます。

・名称（必須）：例）A。20字以内で入力します

・開始時刻・終了時刻（必須）：5分単位で入力します。開始時刻は終了時刻より前にします

・説明：例）前15分ズレ。40字以内で入力します

入力したら「保存」をクリックします。

🔍 活動報告時の選択肢には「なし」が自動的に含まれます。「なし」をパターンとして登録する必要はありません。

🔍 登録したパターンは、右側の鉛筆のアイコンで編集、ゴミ箱のアイコンで削除できます。削除するときは「本当に削除してもよろしいですか？この操作は取り消せません。」と確認が表示されるので、「削除」をクリックします。

「対象ラベル設定」で、時差勤務を選べるようにするユーザーラベルをクリックして選び、「保存」をクリックします。選んだラベルを持つスタッフ・指導者の活動報告に、時差勤務の選択肢が表示されます。

🔍 ユーザーラベルがまだない場合は「ユーザーラベルが設定されていません。先にユーザーラベル設定でラベルを作成してください。」と表示されます。ラベルの作り方は「ユーザーラベル設定」をご確認ください。

⚠️ 時差勤務パターンと対象ラベルの両方を設定しないと、活動報告に時差勤務の選択欄は表示されません。

次の条件をすべて満たすと、活動報告に「時差勤務」の選択欄が表示されます。

・時差勤務パターンが1つ以上登録されている

・報告する方が、対象ラベルのいずれかを持っている

・時給制度の予定を「出席」で報告する

選択欄では「なし」、登録した各パターン（名称・時間帯・説明）、「その他」から選びます。「その他」を選ぶと「勤務時間」の開始・終了を入力できます。

選んだパターンの時間帯（「その他」の場合は入力した勤務時間）のうち、活動時間と重なる部分は、謝金の計算で報酬対象外の時間になります。

🔍 活動報告の出し方は「活動日の対応」をご確認ください。アプリから報告する場合は、アプリ向けの「活動日の対応」をご確認ください。